Publicaties

Stakeholders’ Perceptions Regarding Adaptation and Implementation of Existing Individual and Environmental Workplace Health Promotion Interventions in Blue-Collar Work Settings

Blue-collar workers often have disadvantageous health statuses and might therefore benefit from a combination of individual and environmental workplace health promotion interventions. Exploring stakeholders’ perceived facilitators and barriers regarding the combined implementation of these interventions in blue-collar work settings is important for effective implementation. A qualitative study consisting of 20 stakeholder interviews within six types of organisations in The Netherlands was conducted. The potential implementation of the evidence-based individual intervention SMARTsize and the environmental intervention company cafeteria 2.0 was discussed. Data were analysed using thematic analysis with a deductive approach. Five main themes emerged: (1) the availability of resources, (2) professional obligation, (3) expected employee cooperation, (4) the compatibility of the proposed health interventions, and (5) the content of implementation tools and procedures. Generally, stakeholders expressed a sense of professional obligation toward workplace health promotion, mentioning that the current societal focus on health and lifestyle provided the perfect opportunity to implement interventions to promote healthy eating and physical activity. However, they often perceived the high doses of employees’ occupational physical activity as a barrier. We recommend co-creating interventions, implementation tools, and processes by involving stakeholders with different professional backgrounds and by adapting communication strategies at diverse organisational levels.

Leefstijl en Gezondheidsbevordering | 19-10-2022

Het plan als beheersingsinstrument

In het onderwijs worden talloze plannen gemaakt: lesplannen, jaarplannen, curriculumplannen, kwaliteitszorgplannen en instellingsplannen. Dit hoofdstuk bekijkt de rol van plannen in het onderwijs vanuit bestuursfilosofisch perspectief. Het gaat dus niet over de concrete inhoud van plannen of de specifieke planmethoden, maar over het plan als fenomeen. Anders gezegd, dit hoofdstuk wil licht werpen op de ‘zin’ van plannen. Het doel van deze beschouwing is enerzijds dieper inzicht geven in de aard en werking van plannen en anderzijds de verbeeldingskracht rond interventies in het onderwijs vergroten. Dit hoofdstuk maakt deel uit van de publicatie ‘Van planlast naar planlust’, uitgegeven bij Uitgeverij Politeia. https://www.politeia.be/nl/publicaties/333257-van+planlast+naar+planlust

Bezieling en Professionaliteit | 17-10-2022

Balancing collective action and connective action in new food cooperatives

Communication that fosters collective action is considered a key driver of transformational change. This study explores the role that cooperatives could play in transforming the current unsustainable food system toward sustainability. The focal point of the study is how communication processes of nonprofit cooperative forms of collective action can optimize their transformative capacity and, in a wider context, contribute to agricultural transformation. The study addresses former research on transformation, in particular on how transformation is triggered at local level. To assess how transformation can be stimulated in practice, the case of a new food cooperative – Farming Communities, a grassroots initiative in the south of the Netherlands – is investigated. Farming Communities serves as an example of an innovative form of food production and illustrates how collective action and connective action come about through interaction. Collective action, depending on the quality and the results of interaction, is fostered by acknowledged vertical and horizontal interdependence and a certain level of trust. Interaction dynamics for collective action can enhance transformative capacity by emergent new ways of doing, knowing, framing, and organizing. Furthermore, the concept of connective action is introduced, which entails interaction dynamics among individuals who share ideas and opinions via networked technologies. Connective action can overcome the fragility of a single local initiative and is suitable for enhancing the transformative capacity of a grassroots initiative. However, a surplus of connection action could hamper the robustness of collective action. Cooperatives are therefore challenged to find a fruitful balance between collective action and connective action.

Journalistiek & Communicatie | 12-10-2022

Tussen grensbewaking en grensvervaging

Veel kerken willen in onze tijd open geloofsgemeenschappen zijn. Ze willen zich niet opsluiten in het eigen gelijk en zich niet afschermen van de omgeving. Tegelijk willen ze ook niet verwateren en helemaal gaan samenvallen met hun omgeving. Ze zoeken dus een weg tussen grensbewaking en grensvervaging. In dit themanummer van het tijdschrift Inspirare (2022-4) wordt bijbels-theologisch en praktisch-theologisch naar dit spanningsveld gekeken. Verschillende onderzoekers van de Christelijke Hogeschool Ede hebben aan dit nummer meegewerkt.

Diversiteit en Professionaliteit | 01-10-2022

Geweld en oorlogvoering ter zee, 1018-1568

In de middeleeuwen was geweld op de zeeën rondom Europa endemisch. Piraterij was de norm. Scheepvaart en geweld gingen hand in hand. In de Lage Landen was het niet anders. Vanaf de vorming van de kustgraafschappen tot aan de Nederlandse Opstand waren handel, zeeroof en maritieme oorlogvoering onlosmakelijk met elkaar verbonden. In de middeleeuwse Nederlanden kwamen de admiraliteit, de vlootorganisatie, het bouwen en uitrusten van oorlogsschepen, maritieme tactieken en strategische functies van de marine tot ontwikkeling. Wie de opkomst van de Nederlandse Republiek als zeemogendheid wil begrijpen ontkomt er niet aan verder terug te kijken dan de watergeuzen.

Informele Netwerken | 29-09-2022

Rapport monitoring webinar en trainingstraject

In de jeugdhulp ligt de nadruk vaak op zichtbaar gedrag van de jeugdige. Er wordt weinig of geen rekening gehouden met factoren die het problemen kunnen veroorzaken of in stand houden. Gevolg is dat de focus ligt op symptoombestrijding, maar het echte probleem in stand wordt gehouden en jeugdigen niet altijd de best passende hulp krijgen. Daarom is een verklarende analyse van groot belang.

Informele Netwerken | 27-09-2022

Betere samenwerking tussen ouders en opvoeders door ‘relationele route’

Een goede relatie en goede samenwerking tussen ouders en pleeg- en gezinshuisouders is goed voor de ontwikkeling van een pleegkind. Want ook na een uithuisplaatsing spelen ouders een onmisbare rol in het leven van hun kind. Maar samenwerken is soms ingewikkeld en de rol die ouders hebben in het leven van hun kind wordt vaak niet erkend. Sinds 2014 doet het lectoraat Jeugd en Gezin van de Christelijke Hogeschool Ede onderzoek naar samenwerkingsrelaties tussen opvoeders en ouders. Ze ontwikkelden de methodiek ‘de relationele route tot gedeeld opvoederschap’. Daarmee wordt actief gewerkt aan het behouden van de plek van ouders in het leven en de opvoeding van een kind en aan de samenwerking tussen ouders en opvoeders. Tussen januari 2021 en juni 2022 werd de relationele route in de praktijk getest binnen pleegzorg bij Jeugdformaat en bij gezinshuizen van het Leger des Heils.

Pleeg- en Gezinshuiszorg | 01-09-2022

Het verdiepen van bestaanservaringen bij maatschappelijk bevlogen vernieuwers

In een eerdere bijdrage aan dit tijdschrift betoogden de auteurs dat geestelijk verzorgers een rol zouden kunnen pakken in de begeleiding van maatschappelijk bevlogen vernieuwers. De ervaringen van transcendentie van deze groep vernieuwers worden in dit artikel verder verkend. Op basis van daarvan stellen de auteurs concrete zingevingsthema’s voor waarmee geestelijk verzorgers die begeleiding vorm kunnen geven.

Dienstbaar Organiseren | 01-09-2022