Hoe zorgen we dat jongeren en jongvolwassenen bij de kerk blijven? Hoe veranderen we van een gemeente met alleen huisbezoek naar een gemeente van kringen? Hoe worden we meer missionair? Hoe…?
Als kerk of gemeente weten waar je naartoe wilt is één. Maar hoe je daar komt? Dat is de échte kunst! In deze post-hbo ontdek je hoe je een veranderingsproces in jouw gemeente of kerk opbouwt en tot een goed einde brengt. Je verdiept je onder meer in de principes van waarderende gemeenteopbouw en ontdekt hoe je de kracht van jouw leden benut in een veranderproces. Ook staan we stil bij de theologische vragen die op tafel komen tijdens veranderingsprocessen. Maar deze post-hbo is ook heel praktisch. Hoe voorkom je dat je het overzicht verliest of veranderprocessen stroperig worden? Hoe ga je om met weerstand tegen veranderingen? En welke rol speel jij als begeleider van veranderingen? Tijdens intervisie breng je een eigen casus in en denk je met andere predikanten en kerkelijk werkers na over zulk soort vragen.
Studie-eigenschappen
-
Stap-budget
Voor deze opleiding is het mogelijk om gebruik te maken van het STAP-budget. Heb je dit jaar nog geen STAP-budget aangevraagd dan is het mogelijke om maximaal € 1.000, - subsidie aan te vragen, een deel van je STAP-Budget blijft beschikbaar voor andere opleidingen. Bij het inschrijven voor deze opleiding kun je aangeven dat je gebruik wil maken van het STAP-budget.
-
Studiebelasting
84 uur (3 ECTS), waarvan 24 contacturen en 60 uur voor zelfstudie.
-
Toelatingseisen
Je werkt in een kerk en houd je daar bezig met een veranderproces.
Studie-inhoud
Doelgroep
Predikanten, gemeenteopbouwwerkers, jeugdwerkers, pastorale werkers, missionaire en diaconale werkers die veranderingsprocessen in één of meer kerken initiëren en begeleiden. Kortom: iedereen die in de kerk werkzaam is. We maken gebruik van jullie eigen ervaringen, dus die moet je wel hebben.
Docenten
- Sabine van der Heijden, docent aan de opleiding theologie van de CHE
- Nico Belo, specialist in kerk- en gemeenteopbouw
- Sake Stoppels, lector theologie aan de CHE
Programma
In deze post-hbo gebruiken we het 5D-model. Dit model wordt wereldwijd veel toegepast bij veranderprocessen. De 5D’s komen verspreid over de lesdagen aan bod.
Dag 1: Waarom veranderen?
De basis van elk veranderproces is een visie: wat willen we anders en waarom willen we dat? Deze dag kijken we naar hoe je zo’n visie vormt en wat dat doet met de motivatie om te veranderen.
Dag 2: Hoe veranderen?
De kans op succesvolle verandering wordt groter als je afbakent (Define) wat je wel en niet wilt veranderen. Vervolgens breng je samen in kaart (Discover) wie en wat er in jouw gemeente geraakt wordt door die verandering. Tot slot droom (Dream) je met elkaar: hoe ziet onze gemeente eruit als we de verandering achter de rug hebben?
Dag 3: Implementeren
Nu komt het erop aan. Je gaat werken aan verandering. Dat vraagt om een plan van aanpak (Design) en een projectmatige werkwijze. Daar gaat deze dag over.
Dag 4: Volhouden
Veel veranderingen hebben slechts een tijdelijk effect. Na verloop van tijd grijpen we terug naar oude gewoonten. Ook in de kerk. Deze dag denken we na: hoe borgen (Deliver) we dat verandering blijvend is?
Dagindeling
09.30 – 09.45 uur: Opening
09.45 – 11.00 uur: college deel 1
11.00 – 11.15 uur: pauze
11.15 – 12.15 uur: college deel 2
12.15 – 13.00 uur: lunch
13.00 – 14.30 uur: begeleide intervisie: wie ben jij als begeleider van het veranderingsproces.
14.30 – 14.45 uur: pauze
14.45 – 16.15 uur: college deel 3
16.15 – 16.30 uur: afsluiting
Voorbereiding
Voor je naar deze studiedagen komt lees je de nodige literatuur. Hierdoor kunnen we tijdens de colleges direct de diepte in. Ook zet je op papier welk veranderingsproces er loopt in jouw kerk of gemeente.
Certificaat
Je schrijft een verslag over het veranderingsproces en woont minimaal 3 van de 4 cursusdagen bij om het certificaat te krijgen.
Bewezen kwaliteit
De CHE staat al jaren in de top van de hogescholen van Nederland. In de Keuzegids Hoger Onderwijs 2022 staat de CHE op de tweede plaats in de categorie middelgrote hogescholen. Onze docenten en trainers komen uit de beroepspraktijk of staan er nog met één been in. En dat merk je! Dit geldt ook voor onze deeltijdopleidingen. We zijn CEDEO-erkend voor zowel Maatwerk opleidingen als voor de open inschrijving. Daarnaast is een aantal van onze opleidingen officieel als Post-hbo geregistreerd bij CPION.
